Loker PT GS Battery Karawang Staff PPIC (Production Planning and Inventory Control) PT GS Battery

Tentang Perusahaan

Jadi gini, PT GS Battery itu basically adalah produsen baterai, guys. Nggak sembarang baterai lho, tapi yang kualitasnya udah teruji dan dipakai sama brand-brand otomotif ternama di Indonesia. Mereka ini udah lama eksis dan jadi market leader buat urusan aki atau baterai kendaraan. Poin plusnya, PT GS Battery adalah bagian dari keluarga besar Astra Group. Ini artinya apa? Artinya jenjang karir dan stabilitas kerja di sana itu usually valid banget. Bekerja di bawah bendera Astra itu ibaratnya punya branding sendiri di CV kamu, guys.

Lokasi pabrik dan kantor pusatnya itu ada di Karawang, Jawa Barat. Makanya, kalau kalian lagi searching info loker di Karawang, nama PT GS Battery Karawang ini pasti sering muncul. Area Karawang sendiri kan emang dikenal sebagai salah satu pusat industri terbesar di Indonesia, jadi wajar banget kalau banyak perusahaan top buka lowongan di sana. Bekerja di PT GS Battery Karawang itu nggak cuma soal kerjaannya, tapi juga potentially dapet exposure ke standar operasional kelas dunia dan budaya kerja perusahaan multinasional. Lingkungannya yang dinamis ini cocok banget buat kalian yang mau terus berkembang dan nggak stuck di zona nyaman. Jadi, kalau nemu loker pt gs battery karawang, apalagi di posisi strategis kayak PPIC, itu worth it banget buat dikepoin lebih lanjut.

Deskripsi Pekerjaan

Nah, sekarang kita bedah soal posisinya: Staff PPIC. PPIC itu singkatan dari Production Planning and Inventory Control. Dari namanya aja udah kebayang kan ya, kerjaannya ngapain? Basically, tim PPIC ini adalah otaknya operasional di pabrik. Mereka yang merencanakan kapan produksi harus jalan, berapa banyak produk yang harus dibuat, dan gimana cara ngatur stok bahan baku sampe produk jadi biar nggak ada yang kelebihan (overstock) atau kekurangan (stockout).

Posisi Staff PPIC itu super krusial karena mereka yang jembatanin antara bagian Sales (yang kasih info permintaan pasar) sama bagian Produksi (yang bikin barangnya). Salah planning dikit aja, workflow produksi bisa berantakan, atau bahkan bisa bikin perusahaan kehilangan potensi pendapatan karena nggak bisa memenuhi demand. Di PT GS Battery Karawang, peran Staff PPIC ini vital banget mengingat skala produksinya yang besar dan variety produk baterainya yang lumayan banyak. Jadi, kalau kamu ngincar loker pt gs battery karawang sebagai Staff PPIC, siap-siap aja buat jadi salah satu kunci utama kelancaran operasional mereka.

Kirim Lamaran

Pentingnya Peran PPIC

Kenapa sih peran PPIC di PT GS Battery Karawang itu sepenting ini? Gini lho, produksi baterai itu kan melibatkan banyak komponen dan proses yang kompleks. Mulai dari bahan baku timah, plastik, sampe cairan kimia, semuanya harus tersedia tepat waktu dan dalam jumlah yang pas. Kalau bahan baku telat dateng, produksi bisa terhenti. Kalau kelebihan, biaya simpan membengkak dan butuh gudang ekstra. Begitu juga dengan produk jadi, kalau kebanyakan produksi padahal demand lagi rendah, numpuk di gudang. Kalau kurang, customer kecewa dan bisa lari ke kompetitor.

Nah, di sinilah keahlian Staff PPIC dibutuhkan. Mereka harus bisa meramal (forecasting) permintaan, menyusun jadwal produksi yang efisien, mengatur pengadaan bahan baku, sampe monitoring stok secara real-time. Semua itu butuh analisis data yang kuat, koordinasi yang lancar sama semua departemen terkait (Sales, Purchasing, Produksi, Gudang), dan kemampuan problem-solving yang cepet dan tepat. Jadi, posisi ini bukan cuma soal administrasi, tapi lebih ke strategic operational planning. Buat kamu yang tertarik sama loker pt gs battery karawang di bidang ini, ini kesempatan emas buat belajar dan berkontribusi langsung di jantung operasional perusahaan manufaktur skala besar.

Kualifikasi

Buat bisa apply loker pt gs battery karawang posisi Staff PPIC ini, ada beberapa kualifikasi yang biasanya dicari. Ini penting banget buat kamu cek, biar nggak buang-buang waktu kalau emang kualifikasimu nggak masuk. Tapi jangan pesimis dulu, siapa tahu kamu punya potensi yang mereka cari meskipun belum 100% match semua kriterianya.

Pendidikan: Biasanya minimal S1 (Sarjana). Jurusan yang relate banget itu Teknik Industri, Manajemen Operasional, Statistika, atau jurusan Teknik/Manajemen lain yang ada kaitannya sama supply chain atau produksi. Fresh graduate sometimes welcome, tapi yang punya pengalaman minimal 1-2 tahun di bidang PPIC, Inventory Control, atau Supply Chain di industri manufaktur biasanya punya nilai plus banget. Pengalaman di industri otomotif atau komponen otomotif kayak baterai pasti jadi pertimbangan utama.
Pengalaman: Seperti yang disebutin tadi, pengalaman itu valid. Percuma teori jago tapi nggak tahu kondisi di lapangan. Pengalaman di pabrik, ngerti flow produksi, ngerti cara handle inventory, itu bekal berharga banget buat posisi Staff PPIC di PT GS Battery Karawang. Kalau belum ada pengalaman PPIC spesifik, pengalaman di Purchasing, Bagian Produksi, atau Gudang yang ada sangkut pautnya sama data dan stok juga bisa jadi modal awal.
Skill Teknis: Ini nih yang nggak kalah penting.
- Kemampuan Analisa & Matematis: Wajib banget jago ngolah angka, baca data, dan bikin forecast. PPIC itu mainannya data penjualan, data stok, data kapasitas produksi, dll.
- Software: Minimal mahir pake Microsoft Excel itu udah harga mati. Buat olah data, bikin report, sampe simulasi sederhana. Kalau punya pengalaman pake sistem ERP (Enterprise Resource Planning) atau sistem MRP (Material Requirements Planning) itu nilai plus plus plus banget! Banyak perusahaan manufaktur gede udah pake sistem kayak SAP, Oracle, atau sistem internal lainnya buat ngatur PPIC mereka.
- Pemahaman Proses Manufaktur: Ngerti dikit banyak soal gimana barang diproduksi, prosesnya apa aja, bottleneck-nya di mana, itu ngebantu banget waktu bikin planning produksi.
- Bahasa Inggris: Komunikasi lisan atau tulisan kadang dibutuhkan, apalagi kalau berinteraksi sama vendor atau sistem yang berbahasa Inggris.
Skill Non-Teknis: Nggak cuma jago teknis, skill personal juga penting.
- Komunikasi & Koordinasi: Harus bisa ngomong sama macem-macem orang dari berbagai departemen (Sales, Produksi, Warehouse, Purchasing). Butuh skill persuasi kadang-kadang biar planning kamu disetujui semua pihak.
- Problem Solving: Kalau ada masalah (misal: bahan baku telat dateng, mesin rusak, demand tiba-tiba naik), harus bisa mikir cepet cari solusi terbaik.
- Teliti & Detail-Oriented: Salah hitung stok atau salah input data itu fatal akibatnya. Jadi, harus super teliti.
- Mampu Kerja di Bawah Tekanan: Kadang target produksi mepet, atau ada komplain, atau stok kritis. Harus bisa tetep chill tapi gercep nyelesaiin masalahnya.
- Penempatan: Bersedia ditempatkan di Karawang. Ini jelas ya, namanya juga loker pt gs battery karawang.

Loker Lainnya : Loker RSUD Karawang Posisi Perawat + STR dan SIP Wajib RSUD Karawang

Melihat list kualifikasi ini, buat kalian yang serius incer loker pt gs battery karawang posisi Staff PPIC, bener-bener cek apakah background pendidikan dan pengalamanmu align sama yang dicari. Upgrade skill Excel atau coba cari pelatihan singkat tentang ERP/MRP kalau perlu.

Tanggung Jawab Utama

Oke, setelah tahu kualifikasinya, sekarang kita spill apa aja sih yang bakal jadi daily job kamu kalau keterima sebagai Staff PPIC di PT GS Battery Karawang. Ini daftar tanggung jawab utamanya:

Menyusun Rencana Produksi: Ini tugas inti banget. Bikin jadwal produksi harian, mingguan, atau bulanan based on forecast permintaan dari Sales dan kapasitas produksi mesin serta ketersediaan bahan baku. Planning ini harus detail, termasuk urutan produksi per jenis baterai.
Mengontrol Tingkat Persediaan (Inventory Control): Memantau stok bahan baku, komponen, barang setengah jadi, sampe produk jadi. Pastiin stok ada di level yang optimal, nggak kebanyakan (supaya biaya simpan efisien) dan nggak kekurangan (supaya produksi lancar dan permintaan customer terpenuhi). Melakukan analisa perputaran stok (inventory turnover).
Melakukan Pengadaan Bahan Baku: Berkoordinasi dengan departemen Purchasing untuk memastikan bahan baku esensial siap sedia sesuai jadwal produksi yang udah disusun. Memberikan informasi jumlah dan timing pengadaan yang pas.
Memantau Pelaksanaan Produksi: Nggak cuma bikin planning, tapi juga monitor apakah produksi berjalan sesuai jadwal. Kalau ada kendala di lapangan (mesin rusak, manpower kurang, dll), PPIC harus tahu dan bisa adjust planning atau cari solusi bareng bagian Produksi.
Mengelola Data PPIC: Input data produksi, data stok, data pengiriman, dll. Memastikan akurasi data di sistem (ERP/MRP) itu krusial banget karena semua keputusan based on data ini.
Menyusun Laporan PPIC: Bikin laporan berkala (harian, mingguan, bulanan) tentang realisasi produksi, status stok, performa supply chain, dan analisa terkait lainnya. Laporan ini buat internal manajemen dan departemen terkait.
Koordinasi Lintas Departemen: Act as a bridge. Komunikasi intens sama Sales (buat update demand), Produksi (buat cek progres dan kendala), Warehouse (buat cek stok fisik dan pergerakan barang), Purchasing (buat pengadaan bahan baku), dan Maintenance (kalau ada isu mesin yang ganggu jadwal).
Mengidentifikasi dan Menyelesaikan Masalah: Kalau ada isu di supply chain, misal: stok nggak balance, jadwal produksi terhambat, atau forecast meleset jauh, Staff PPIC harus proaktif nyari akar masalahnya dan kasih solusi.

Loker Lainnya : Loker SPG Jakarta Spg / Spb PT. Kreasi Cantik Alami

Kedengerannya banyak ya tanggung jawabnya? Emang gitu, guys. Posisi Staff PPIC itu challenging tapi rewarding. Kamu bakal belajar banyak hal dan ngerti gimana flow bisnis di manufaktur secara menyeluruh. Cocok banget buat yang suka tantangan dan pengen punya peran sentral di perusahaan. Ini adalah gambaran nyata kalau kamu apply loker pt gs battery karawang di bagian PPIC.

Benefit

Oke, ngomongin soal kerjaan dan tanggung jawab udah, sekarang yang bikin mata melek: Benefit apa aja yang bisa didapetin kalau kerja di PT GS Battery Karawang? Namanya juga perusahaan gede yang bagian dari Astra Group, pasti benefitnya lumayan compelling dan valid dong ya. Ini benefit yang generally ditawarkan oleh perusahaan sekelas PT GS Battery:

Gaji Kompetitif: Pastinya gaji yang ditawarkan sesuai dengan standar industri, apalagi untuk posisi Staff yang punya tanggung jawab lumayan besar. PT GS Battery Karawang biasanya menawarkan salary package yang menarik.
Asuransi Kesehatan: Selain BPJS Kesehatan yang wajib, usually perusahaan besar kayak gini juga menyediakan asuransi kesehatan tambahan (swasta) buat karyawan dan mungkin anggota keluarga inti. Penting banget buat kesehatan, guys!
Jaminan Hari Tua & Pensiun: Ada iuran BPJS Ketenagakerjaan yang mencakup Jaminan Hari Tua, Jaminan Pensiun, Jaminan Kecelakaan Kerja, dan Jaminan Kematian. Ini buat keamanan finansial masa depanmu.
Tunjangan Lain: Biasanya ada tunjangan makan, tunjangan transport (mengingat lokasi di kawasan industri Karawang), atau tunjangan lainnya yang bisa nambahin take home pay kamu.
THR (Tunjangan Hari Raya): Ini udah standar ya, satu bulan gaji atau lebih menjelang hari raya keagamaan.
Bonus Kinerja: Kalau perusahaan achieve target atau performa pribadi kamu bagus, biasanya ada skema bonus tahunan atau bonus lainnya. Ini bisa jadi motivasi tambahan buat kerja lebih baik.
Kesempatan Pengembangan Karir: Kerja di bawah Astra Group itu punya potensi jenjang karir yang jelas. Ada program training dan pengembangan karyawan, kesempatan buat naik jabatan, atau bahkan mutasi internal di lingkungan Astra Group (kalau performa bagus).
Lingkungan Kerja Stabil: Perusahaan yang udah establish dan market leader itu biasanya punya stabilitas operasional yang lebih baik dibanding startup. Ini bikin kamu bisa kerja dengan lebih tenang tanpa kepikiran soal nasib perusahaan besok.
Fasilitas: Biasanya di kawasan industri ada fasilitas pendukung seperti kantin, area parkir luas, fasilitas olahraga, dll.

Benefit-benefit ini bikin loker pt gs battery karawang jadi makin menarik buat dilamar. Nggak cuma soal gaji, tapi overall package yang didapet itu lumayan lengkap. Pastikan kamu menanyakan detail benefit ini kalau udah masuk tahap interview yang lebih lanjut ya.

Loker Lainnya : Loker PT Astra Daihatsu Motor Karawang Warehouse Admin PT Astra Daihatsu Motor

Berkas Persyaratan

Nah, udah mantep mau apply loker pt gs battery karawang sebagai Staff PPIC? Sekarang siapin amunisi kamu, yaitu berkas-berkas lamaran. Jangan sampe ada yang kurang atau nggak lengkap, karena ini first impression kamu di mata HRD. Urusin berkas ini dengan rapi dan profesional ya.

Ini list berkas yang umumnya diminta saat melamar kerja di perusahaan seperti PT GS Battery:

Curriculum Vitae (CV) Terbaru: Buat CV yang profesional, ringkas, dan up-to-date. Highlight pengalaman kerja (kalau ada), pendidikan, skill teknis (termasuk software yang dikuasai), dan kualifikasi lain yang relevan sama posisi Staff PPIC. Gunakan format yang mudah dibaca.
Surat Lamaran Kerja: Buat surat lamaran yang ditujukan ke HRD PT GS Battery Karawang. Sebutkan posisi yang dilamar (Staff PPIC) dan jelaskan kenapa kamu tertarik sama posisi ini dan kenapa kamu adalah kandidat yang cocok, relate-in sama kualifikasi dan pengalamanmu.
Scan Ijazah Pendidikan Terakhir: Lampirkan ijazah S1 (atau D3 kalau memang kualifikasimu D3 dan perusahaannya open). Pastikan scan-nya jelas dan terbaca.
Scan Transkrip Nilai: Selain ijazah, transkrip nilai yang memuat daftar mata kuliah dan nilaimu juga penting buat menunjukkan performa akademismu.
Scan Kartu Tanda Penduduk (KTP): Identitas diri yang masih berlaku.
Pas Foto Terbaru: Biasanya diminta ukuran 3×4 atau 4×6. Gunakan pakaian yang rapi dan sopan untuk foto ini.
Scan Sertifikat Pendukung (Opsional tapi Dianjurkan): Kalau kamu punya sertifikat pelatihan yang relevan (misal: Excel Advance, Supply Chain Management, ERP System, K3, dll), lampirkan juga. Ini bisa jadi nilai tambah yang bikin kamu stand out dari kandidat lain.
Scan Surat Pengalaman Kerja (kalau Ada): Lampirkan surat keterangan atau surat pengalaman kerja dari perusahaan sebelumnya. Ini validasi atas pengalaman yang kamu tulis di CV.
SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian): Kadang diminta di awal, tapi lebih sering diminta kalau kamu sudah sampai tahap offering atau medical check-up. Tapi nggak ada salahnya kalau kamu udah prepare dari awal.
Surat Keterangan Sehat: Biasanya diminta setelah lolos seleksi akhir.

Pastikan semua berkas discan dengan resolusi yang baik dan disimpan dalam format yang diminta (biasanya PDF). Organisasi file juga penting, kasih nama file yang jelas biar HRD gampang nyari berkasmu. Kalau disuruh apply online, pastikan ukuran file nggak terlalu besar. Intinya, tunjukkan profesionalisme kamu bahkan dari cara kamu nyiapin berkas lamaran untuk loker pt gs battery karawang ini.

Kesimpulan

Guys, mencari kerja itu emang butuh effort dan sabar ya. Tapi dengan info yang tepat dan persiapan yang matang, kesempatan itu pasti ada. Loker PT GS Battery Karawang untuk posisi Staff PPIC ini adalah salah satu opportunity yang valid banget, terutama buat kalian yang punya background pendidikan dan skill di bidang manufaktur, supply chain, atau inventory control.

PT GS Battery sebagai bagian dari Astra Group menawarkan stabilitas, jenjang karir yang potensial, dan benefit yang kompetitif. Posisi Staff PPIC sendiri itu menantang tapi skill yang didapet bakal kepake banget di industri manapun. Kalau kamu orangnya teliti, analitis, suka ngatur sesuatu biar teratur, dan bisa kerja di bawah tekanan, posisi ini bisa jadi perfect match buatmu.

Jadi, tunggu apa lagi? Kalau kamu merasa kualifikasimu cocok dan tertarik banget buat berkontribusi di PT GS Battery Karawang, segera siapin semua berkas persyaratan yang udah disebutin tadi. Cari info detail cara apply-nya (biasanya lewat website resmi perusahaan, portal karir Astra, atau job portal terpercaya). Good luck ya! Semoga info tentang loker pt gs battery karawang Staff PPIC ini bermanfaat dan bisa jadi jalan kamu buat dapetin kerjaan impian. Keep positive vibes and never stop trying!